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| 聚信国际2019校园招聘 | |
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马奶酒 等级 管理员 楼主 发表于 2018/10/10 9:01:50 编 辑 |
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聚信国际租赁股份有限公司 公司简介： 聚信国际租赁股份有限公司（简称“聚信租赁”）成立于2009年5月，是一家经上海市商务委员会审批通过而设立的中外合资性质的融资租赁公司。 截至2017年底公司总资产规模约140亿元，合作客户数量500余家， 支持金额累计约330亿元。 业务专注于优质的教育、医疗和公用事业等民生行业，面向全国中小企事业单位，通过直租和售后回租等方式为客户提供租赁解决方案。拥有实力雄厚的股东背景； 开展资产证券化、公司债等多元化融资业务；截至2017年底祖产规模超百亿； 福利待遇： 五险一金 iPhone手机 年度体检 出境旅游 补充保险 游泳健身 员工关爱节日活动 培训体系： 培训目标： 管理技能专业技能 教育技术平台： 中欧商学院E-learning平台 知识管理平台 培训项目： MBA/EMBA 领导力培训 新员工培训 通用技能课程 专业系列 管理培训生 认证考试 专业培训 销售人员培训 招聘职位： 管理培训生（资产证券化方向） 工作职责： 负责资产证券化相关工作，完成金融产品及交易结构设计、会计及经济核算、方案综合优化 岗位要求： 1.优秀的创造力、量化分析能力、沟通能力，系统的逻辑思维与分析能力，突出的文字组织能力 2.具备良好的财会、法律、金融知识，对债券及衍生品有较深入的理解，充满好奇心并具有优秀的学习能力和习惯 2．管理培训生（IT方向） 工作职责： Java开发、数据库开发、前端设计、测试、APP设计等 岗位要求： 1.对互联网产品策划、开发、测试、运营、设计等相关流程有一定了解，具备一定的基础常识 2.专业不限，对新鲜事物充满好奇心，热爱体验尝试各种新兴及热门的互联网产品，能对这些产品有个人独到体验心得分析 3．管理培训生（市场方向） 工作职责： 负责销售团队辅助监管与支持、销售数据统计分析，市场活动推广推动，公司、销售团队达成各项业绩指标 岗位要求： 1.专业不限，财务、法律方面优先 2.具有较强的沟通能力及基本的数据分析能力 3.要求较强的责任心及条理性 4．管理培训生（风控方向） 工作职责： 熟悉相关行业背景，评估流程，配合做一些统计辅助工作 岗位要求： 1.金融、经济、统计或财务相关专业优先 2.适应频繁出差具有良好的沟通能力和亲和力。工作认真细心、稳定踏实、责任心强，项目管理能力强 5．管理培训生（法律方向） 工作职责： 处理公司法律事务、审核各类法律文书、防范经营风险 岗位要求： 1.全日制大学本科及以上学历，法学相关专业 2.做事认真细致，条理性强 3.具有较强逻辑思维能力、解决复杂问题的能力、分析判断能力、沟通协调能力、推动能力、监控能力，再学习能力较强4. 有金融、财务方面知识者优先 6．管理培训生（财务方向） 工作职责： 根据会计制度，负责日常的收支，发票的开具，原始凭证的收集整理,管理资金、帐户，以保障公司资金的安全性。 岗位要求： 1.全日制本科学历及以上，财务及金融相关专业 2.较强的沟通协调能力 投递链接： [url]https://xiaoyuan.zhaopin.com/subcompany/CC000141637D90000000000[/url] |
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